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承包商給民工打了工資欠條,但民工一直未領(lǐng)到工資 本報(bào)記者 侯建勛 攝
這些天,16位渭城區(qū)窯店鎮(zhèn)倉張村的農(nóng)民工每人兜里揣著工資欠條、與承包商簽訂的支付工資協(xié)議書,外加一份已經(jīng)擬好的民事訴訟書,四處尋找人幫忙解決他們至今還未拿到手的7萬余元工資,“我們實(shí)在是沒有辦法了,再拿不到錢,今年上半年就相當(dāng)于給人白干活了?!?0多歲的何思學(xué)說。
討薪難
7萬多的工資白條
今年4月初,家住咸陽渭城區(qū)窯店鎮(zhèn)倉張村的何思學(xué)以及其他15位村民到一家名叫“山西立鑫實(shí)業(yè)有限公司”承包的工地打工,5月底完工了,6月15日,何思學(xué)和其他人一起去工地找相關(guān)負(fù)責(zé)人結(jié)算工資,結(jié)果被告知“暫時(shí)沒錢”。
隨后一位叫劉寶生的人給何思學(xué)等十幾位工人每人開了一張欠條,上面寫著“今欠xx工資xx元。”落款是“山西立鑫實(shí)業(yè)有限公司施工負(fù)責(zé)人劉寶生,2011.6.15”,這些欠條上一并蓋有“山西立鑫實(shí)業(yè)有限公司”的印章。十多人的工資欠條,加起來7萬余元。
7月初,施工方山西立鑫實(shí)業(yè)撤離了工地。這時(shí)何思學(xué)等人開始聯(lián)系劉寶生索要工資,一直持續(xù)到9月初,他們的工資還是沒有拿到手。
施工方
法人代表否認(rèn)身份
據(jù)了解,給何思學(xué)等人打欠條的劉寶生,是由山西立鑫實(shí)業(yè)有限公司一位名叫“白利生”的法人代表所委托,全權(quán)代表公司負(fù)責(zé)蘭池大道這一段的工程,昨日何思學(xué)手中拿著的委托書上明確注明了這一點(diǎn),委托書上的法人代表寫著“白利生”這個(gè)名字。
昨日,記者按照何思學(xué)提供的劉寶生和白利生的電話號(hào)碼撥打,結(jié)果劉寶生電話已停機(jī)。而白利生的電話有回應(yīng)。
記者問道:“請(qǐng)問是山西立鑫實(shí)業(yè)有限公司的白經(jīng)理嗎?”
對(duì)方稱:“啥事?”
“關(guān)于陜西咸陽蘭池大道工程農(nóng)民工工資的事?!?br />
“我不是白利生,我不清楚這事?!?br />
“你不是白經(jīng)理,農(nóng)民工咋會(huì)有你電話?”
“……”(對(duì)方沉默)
隨后電話被掛斷,等記者再次撥打過去時(shí),電話已處于關(guān)機(jī)狀態(tài)。
何思學(xué)介紹,他們打工的這一段工程是屬于咸陽市路橋工程公司項(xiàng)目部的N6標(biāo)段的工程,昨日記者輾轉(zhuǎn)聯(lián)系到了咸陽路橋工程公司項(xiàng)目部一位張姓書記,“我不太清楚這個(gè)事,你還是找別人了解吧。”說完之后,對(duì)方掛電話并且關(guān)機(jī)。但何思學(xué)說,“前幾次我們索要工錢,都是張書記接待的?!?br />
咱咋辦 先投訴再調(diào)查解決
針對(duì)何思學(xué)等人遇到的這種情況,昨日咸陽市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)的相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,目前具體情況究竟是怎樣,沒人能說清楚,勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)直接介入還需要一個(gè)調(diào)查的過程,所以建議何思學(xué)等人先撥打投訴熱線12333,或者今日攜帶相關(guān)證據(jù)直接前往勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)投訴處投訴。
一般像這種外地施工方在咸陽本地施工并拖欠本地農(nóng)民工工資的事,只要農(nóng)民工手中關(guān)于討薪的證據(jù)確鑿,勞動(dòng)監(jiān)察部門是會(huì)協(xié)調(diào)解決的。
要記住 農(nóng)民工討薪一定要有勞動(dòng)關(guān)系憑證
為確保農(nóng)民工合法權(quán)益在受到侵害時(shí),能夠及時(shí)通過合法正確的途徑拿到工資、安心回家過年,針對(duì)往年常見的一些農(nóng)民工討薪事件,咸陽市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)提醒廣大在咸陽務(wù)工人員,在維護(hù)自身合法權(quán)益時(shí),一定要有能夠證明自己勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)憑證。此外還要注意下面幾點(diǎn)。
一是要弄清楚投訴單位的工商注冊(cè)情況,一旦發(fā)生工資拖欠,農(nóng)民工可攜帶身份證等相關(guān)證據(jù)前往對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴。
二是根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十條規(guī)定:“用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。”因此,廣大農(nóng)民工應(yīng)積極要求用工單位與自己簽訂勞動(dòng)合同,在發(fā)生工資拖欠時(shí),可以直接到法院申請(qǐng)支付令。
三是農(nóng)民工在投訴時(shí),要攜帶與用工單位簽訂的勞動(dòng)合同,如果沒有勞動(dòng)合同,一定要保存好能證明與投訴單位存在勞動(dòng)關(guān)系的有效證據(jù),如出入證、臨時(shí)工作證、考勤表、工資單等,這些都是有可能成為證明勞動(dòng)關(guān)系曾經(jīng)存在的有效證據(jù)。欠條、結(jié)賬單等應(yīng)有法人代表的簽名,加蓋單位公章,在投訴時(shí)要弄清單位名稱、注冊(cè)地址、辦公地址等,以便于監(jiān)察人員盡快找到投訴單位。
往這看 咸陽各縣區(qū)
咸陽各縣區(qū)[勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)投訴電話]
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2011-12-12 09:28 上傳
(感謝咸陽市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)李鵬提供材料) 本報(bào)記者 嚴(yán)淑萍
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